리더십
경영진을 소개합니다.
Michael Alicea
CHRO (최고인사책임자)
Michael은 합병과 사업 분할, 공공-민간 및 민간-공공 전환, 조직 재구성, 비즈니스 모델 및 업무 문화 혁신, 내부/외부 위기를 통해 전 세계적으로 분산된 팀이 뛰어난 성과를 발휘하도록 독려했습니다. 그는 인력 중심의 기술 조직을 주도하면서 Emerald Expositions(EEX)의 공공 위원회를 역임하고 있습니다. 이전에는 NielsenIQ의 최고 인력 책임자(CPO)를 역임하면서 100개 이상 국가 32,000명의 인력을 대상으로 하는 모든 인사 활동을 지휘했습니다.
Michael은 버룩 칼리지의 경영학 학사 학위를 보유하고 있으며 인력 관리 및 비즈니스 정책 대학원 과정을 수료했습니다. 그는 인도 뭄바이에서 Nielsen 글로벌 리더십 프로그램을 수료했으며 포용성, 다양성 및 평등을 위해 활동하고 있습니다.